Муж зарабатывает меньше жены. Стоит ли бить тревогу?
Тема денег в семье — одна из важнейших составляющих отношений. Кто сколько зарабатывает, как пара распоряжается средствами, на что больше всего приходится тратить? Об этих вещах не думается на этапе влюбленности. Но на самом деле они настолько основополагающие, что от расстановки экономических сил зависит крепость брака. Картина, когда семью финансово обеспечивает только мужчина, давно перестала быть актуальной. В современном мире работают оба супруга. Но может ли негативным образом сказаться то, что муж зарабатывает меньше жены? Как строить отношения, чтобы никто не чувствовал дискомфорта? Давайте поговорим на эту тему.
В чем корень проблемы?
В том, что у женщины доход больше, нет ничего особенного и уж тем более негативного. Проблемы возникают исключительно из-за патриархальных установок. Если они есть в мировоззрении супругов, возникает благодатная почва для претензий и взаимных упреков. Жена «пилит» мужа, что он не обеспечивает семью, как должен настоящий мужчина.
А муж чувствует свою ущербность, его самооценка падает, ведь как добытчик он не состоялся. Если проблему не решать на психологическом уровне, такой брак вряд ли продержится долго. Кто-то из супругов не выдержит и сбежит. Но, даже если пара останется вместе, взаимные придирки не позволят строить счастливую жизнь.
Как денежное неравенство влияет на атмосферу в отношениях?
Если партнеры – люди широких взглядов, которые привыкли разговаривать о своих проблемах, то ситуация не должна быть проблемной. А вот в тех парах, где муж и жена предпочитают все держать в себе, стычек не избежать. Нередко успешная женщина начинает слишком явно выказывать свою доминантность по отношению к супругу. Иногда это даже граничит с пренебрежением. Мужчина в ответ или оскорбляется, или впадает в депрессию, или в отместку начинает беспорядочно тратить семейные деньги. Понятно, что отношения от этого страдают, здесь включается механизм «кто больше зарабатывает, тот и главный». Но только равноправные отношения с пониманием ценности любимого человека могут иметь успешное продолжение.
Как можно решить проблему?
Проанализируйте, что больше всего напрягает вас и вашу вторую половинку в денежной ситуации. Какое решение видит каждый из вас? Что могло бы улучшить положение дел? Если муж чувствует, что зарабатывает недостаточно, и комплексует по этому поводу, у него всегда есть возможность поискать другую работу, пойти учиться, если квалификация не позволяет рассчитывать на солидный заработок. Жене, в свою очередь, важно не попрекать партнера, а обращать внимание на его лучшие качества, на ту пользу, которую он приносит семье и обществу. Возможно, в жизни мужчины сейчас не лучший период и ему нужна поддержка со стороны своей любимой. Но, чтобы мужчина чувствовал себя лучше, женщине не нужно отказываться от карьеры и приносить в жертву свои интересы.
Бюджет семьи — дело общее
Огромной ошибкой супругов будет занимать непримиримые позиции насчет семейных денег. Если жена убеждена, что раз она зарабатывает, то только она вправе распоряжаться всем бюджетом, это неизменно вызовет протест второй половинки или полное устранение от финансовых дел.
Поэтому следите за тем, чтобы ваш супруг был вовлечен в экономику семьи. Обсуждайте с ним общие и крупные покупки, вместе планируйте отдых, давайте возможность ему почувствовать свою важность и нужность на всех этапах принятия решений.
Когда беспокоиться не стоит?
Ситуация, когда муж меньше зарабатывает, не обязательно должна создать напряжение в отношениях. Если мужчина уверен в себе, он сможет искренне порадоваться успехам супруги. Может быть приемлемым и такой случай, когда женщина выходила замуж уже будучи успешной, а мужчина понимал, на что шел, и вполне был доволен ситуацией. Так что не стоит говорить о том, что деньги должны непременно стать камнем преткновения. И уж тем более не нужно нагнетать обстановку. Если у вас в семье все в порядке и вас беспокоит только несоответствие стереотипам общества, расслабьтесь и получайте удовольствие от жизни. По-настоящему важно только то, что вы счастливы. Но помните: ключ к разрешению любого возникающего недопонимания – откровенный диалог и уважение к тому, кто рядом.
Текст: Flytothesky.ru
Читайте также:
Почему слишком хорошие мальчики не очень нравятся девочкам
Поделитесь постом с друзьями!
есть ли шанс у такого брака
Когда жены зарабатывают больше, чем мужья, некоторые семьи просто не могут с этим справиться. И это действительно факт, что многим мужчинам тяжело с сильными, независимыми, успешными женщинами.
Сериал «Секс в большом городе» вышел на экраны около 20 лет назад и приобрел бешеную популярность именно потому, что в нем рассказывали о зарождающейся тогда тенденции женщинам уходить с позиции домоседки и проявлять себя в других областях. Четыре героини много серий пребывали в поисках отношений с тем самым мужчиной, который сможет «потянуть» их. И, кажется, мир не стал другим с тех пор.
Гендерные роли сдвинулись, но некоторые вещи остались прежними. И для мужчин высокая зарплата их жен нечто вроде прямой пощечины, поскольку в этом они видят потерю статуса кормильца семьи.
А без этого так ли много причин для самоуважения у них остается? Значат ли что-то достижения на работе, если каждый вечер они ужинают с тем, кто успешнее их самих?
фотобанк
Мужья не любят жен, которые зарабатывают больше них. А жены не любят мужей, которые на них обижаются.
С ростом заработной платы жен поведение у большинства мужей претерпевает изменения. Одни веруют, что вожак тот, кто приносит в дом «мамонта», и начинают противостоять жене, требовать отчетов и всячески давить силой. Другие упиваются ощущением собственной ненужности и уходят в запой. Третьи начинают смотреть на сторону в поисках любовницы «победнее».
Нередки случаи, когда женщины, начиная зарабатывать больше, сокращают свои амбиции и бросают карьеру, ну или просто уходят в затяжной декрет. Сдаются, выбрасывают белый флаг и уходят с поля. Просто потому, что хотят сохранить семью. И в чем-то они правы.
фотобанк
Но вполне вероятно, что и не придется идти на такие крайние меры, если сразу правильно выстроить общение и отношение.
Потому что перераспределение роли «добытчика» сегодня не приговор семьи, если оба супруга будут чувствовать себя комфортно.
Женщина может зарабатывать больше, если ваша семья в первую очередь будет рассматривать общий заработок как способ достичь желаемого образа жизни. Как этого достичь? Храните денежные средства совместно и обсуждайте все расходы, в особенности каждую значимую покупку. В конце концов, формальный глава дома – это не вы.
Принося круглую зарплату, даже ненароком не давите на мужское самолюбие и чувство гордости. Не стоит кичиться своим доходом или подталкивать мужа к повышению. Зарабатываете больше – ну и хорошо, зачем выставлять это напоказ и упиваться выдуманным превосходством?
Цените своего мужчину и тот вклад, что он приносит в семью. Совместная жизнь – это же история не про деньги. А про прибитую полку, больше не протекающий кран, сделанные уроки у детей, вкусный ужин, свежезаваренный кофе с утра и чистые носки. Пусть в рай в шалаше мало кто верит, но кто бы что ни говорил, хотеть быть рядом нужно за поступки, а не просто тугой кошелек.
фотобанк
К сожалению, многие люди не говорят о деньгах до свадьбы. Да и вообще идут в ЗАГС с розовыми очками на глазах, не задумываясь, где будут жить и как. А очень зря, ведь как бы грустно это ни звучало, но деньги – это одна из самых частых причин для споров и упреков. Ну а скандалы в семье, в свою очередь, приводят к разводам и новому поиску счастья.
Что происходит с браком, когда жены зарабатывают больше, чем мужья
Джо и его жена много путешествовали по работе, но когда у них появились дети, одному из них пришлось сократить время, проводимое вдали от дома. Поскольку поездки Джо, как правило, были намного дольше, они решили, что это будет он.
«Это было начало смены, — говорит Джо, инженер из Оклахома-Сити. «Это превратилось в то, что я стал главным опекуном детей, доставлял их в школу и обратно, на встречи, тренировки и т. д., а моя жена имела приоритет в расписании работы. Она зарабатывает примерно в два раза больше, чем я сейчас».
Джо говорит, что раньше они шутили с друзьями, что он ее «трофейный муж», но перестали, потому что людям это казалось неудобным.
На самом деле, другие люди, как правило, являются главным препятствием в их договоренности — наличие жены Джо в качестве кормильца помогло им как семье, говорит Джо, но люди могут странно относиться к своей традиционной смене ролей.
«Было бы нечестно сказать, что я никогда об этом не думаю, — говорит он. «Дело не в том, что неравенство в доходах когда-либо было проблемой, но есть некоторые социальные трения, которые связаны с тем, как мы разделили наши роли».
Бухгалтеры часто делают двойные выводы, просматривая отчеты о доходах пары, а детские врачи обращаются к жене Джо за подтверждением их симптомов, даже если Джо отвечает на все их вопросы. Однажды, хотя водитель автобуса их детей никогда не встречался с женой Джо, он все же позвонил ей по поводу изменения расписания автобуса, а не Джо.
Хотя количество семей, в которых жены являются основными кормильцами, все еще достаточно мало, эта тенденция неуклонно растет: в 1980, только 13% замужних женщин зарабатывают больше или примерно столько же, сколько их мужья, отмечает Pew Research Center.
К 2000 году эта цифра почти удвоилась, достигнув 25%. С тех пор рост был медленнее, но все еще находится на подъеме. В 2017 году 28% женщин зарабатывали больше, чем их мужья или сожители.
Однако с идеологической точки зрения кажется, что общество не поспевает за гендерными ожиданиями в отношении дохода. Теоретически это не должно иметь значения, однако примерно семь из десяти взрослых респондентов, участвовавших в опросе Pew Research Center 2017 года, заявили, что «очень важно», чтобы мужчина мог финансово поддерживать семью, чтобы быть хорошим мужем или партнером. но только 32% сказали то же самое о женщинах. Однако более бедные взрослые были более эгалитарны, подчеркивая важность обеспечения своих семей как мужчинами, так и женщинами, а респонденты с высшим образованием оценили способность обеспечивать себя как менее важную, чем люди со средним образованием (81% и 67% соответственно). ).
Похоже, что не только сохранились традиционные представления о том, что мужчины должны зарабатывать больше, но и в недавнем отчете Бюро переписи населения США говорится, что пары могут счесть постыдным, когда женщины являются кормильцами.
Когда женщины зарабатывали больше, и мужья, и жены занижали ее заработок и завышали его. В этих браках, в которых жены зарабатывали больше, мужчины завышали свои собственные доходы почти на три процентных пункта выше, чем они указали в своих налоговых декларациях, а жены сообщали о своих более высоких заработках на 1,5 процентных пункта ниже, чем они сообщали, говорит Марта Мюррей-Клоуз. , кандидат экономических наук, экономист Бюро переписи населения и соавтор исследования. Ответы более надежно соответствовали реальности, когда мужчины зарабатывали больше, чем их партнерши.
Более ранние (и, как правило, широко освещаемые) исследования связывали женщин-кормилиц с негативными семейными последствиями. Женщины, зарабатывающие больше, чем их партнеры-мужчины — даже всего на 5000 долларов в год — увеличивают вероятность развода, показало исследование Чикагского университета в 2015 году. Это перекликается с более ранними исследованиями, предполагающими, что более высокие заработки женщин увеличивают риск развода.
Кроме того, канадские исследователи обнаружили, что женщины, которые зарабатывают больше, чем их мужья, испытывают «утечку статуса», что означает, что их принадлежность к людям с более низким статусом также снижает их собственный статус. Авторы пишут, что женщины, которые чувствуют себя в более высоком эшелоне, чем их партнеры, с большей вероятностью смущаются или обижаются на более низкий статус своих мужей и с большей вероятностью недовольны этим и рассматривают возможность развода. Материальная поддержка, такая как уход за детьми, помогла выровнять ситуацию, сказали женщины, участвовавшие в исследовании, но они были недовольны эмоциональной поддержкой, имеющей какую-либо смягчающую силу.
Результаты этого исследования, опубликованные в журнале Organizational Science в 2017 году, были аналогичны небольшому неофициальному опросу Refinery29 среди женщин-миллениалов, которые зарабатывают больше денег, чем их партнеры. Эти респонденты сказали, что им часто стыдно за то, что они «довольствуются» менее амбициозными мужчинами.
И хотя эффект был небольшим, в более раннем исследовании Корнеллского университета мужчины чаще обманывали и меньше работали по дому, когда зарабатывали меньше денег.
«Здесь мы говорим об идентичности и власти», — говорит Кейт Балестриери, психолог, клинический и судебный психолог из Беверли-Хиллз, Калифорния. «Часто мужчин приучают думать, что они должны заботиться о семье, и часто это означает думать, что они должны быть финансовыми кормильцами».
Если мужчина чувствует себя так, он может чувствовать себя меньше, или мужчиной, или угрозой, если он думает, что его партнер лучше заботится о семье, — говорит она.
«Эти мужчины часто испытывают стыд, а стыд может превратиться в ярость», — говорит она. «Это может проявляться как пассивно-агрессивное поведение, такое как обман или «забывание», обычно бессознательно и не злонамеренно, делать что-то по дому, например, вынести мусор или заправить постель».
Но когда мужчины социализируются более эгалитарным образом, когда деньги не привязаны к тому, что значит быть мужчиной, они с меньшей вероятностью будут чувствовать угрозу и действовать, говорит она.
Если приятель ругает его за то, что он зарабатывает меньше, чем его супруга, говоря, например, что он «на поводке», или его семья выражает неодобрение по этому поводу, то, как он справится с этим, зависит от его самоощущения.
«Если его устраивает то, кто он есть, это его не беспокоит», — говорит она. «Но если он сомневается в своей мужественности, это иллюстрирует контекст, в котором он вырос, и он, скорее всего, будет бороться».
Результаты недавнего отчета переписи населения, вероятно, отражают как сохраняющееся традиционное отношение к женщинам-кормильцам, так и склонность женщин к заботе, продолжает Балестриери.
«Когда один или оба партнера имеют более четкое представление о том, что значит быть мужчиной или женщиной, они склонны приспосабливаться, преуменьшая успех женщины», — говорит она. «Преуменьшение защищает его эго и обеспечивает его психологическую безопасность. И поскольку женщины так часто социализируются, чтобы убедиться, что они заботятся о мужчинах, они хотят поддержать это и создать для него реальность, которая сводит к минимуму любое неравенство сил».
Однако некоторые исследователи говорят, что связь между женщинами-кормильцами и разводами ослабевает, и исследования по этой теме становятся более детальными. Ведущий автор и профессор социологии Гарвардского университета Александра Киллевальд, доктор философии, сообщила «Отцовский », что результаты ее исследования не касались зарабатывания денег. столько же, сколько гендерные ожидания от мужчин в отношении работы.
Сабрина Боуэн, лицензированный терапевт по вопросам брака и семьи в Бетесде, штат Мэриленд, согласна с тем, что неравенство доходов в парах связано не столько с количеством денег, сколько с общей справедливостью и равноправием в отношениях. По ее словам, пары, которые склонны спорить о деньгах, будут спорить независимо от того, зарабатывают ли они кучу денег или имеют более средний доход.
«Я действительно не слышу, чтобы женщины говорили: «Я зарабатываю больше денег»; я слышу: «Я вкладываю в это всю свою энергию и очень много работаю», — говорит она.
«Если они чувствуют, что они более амбициозны и целеустремленны, чем их партнеры, они могут разочароваться».
Возможный источник чувства несправедливости заключается в том, что, хотя мужчины чаще, чем раньше, делят заботы о детях и домашние дела со своими партнерами, женщины по-прежнему несут непропорционально большую нагрузку, согласно другому исследованию. Исследователи обнаружили, что кормильцы-женщины в два-три раза чаще, чем кормильцы-мужчины, несут ответственность за ведение домашнего хозяйства и расписание детей. Такого рода давление потенциально может разрушить брак.
Но человеческое чувство справедливости не обязательно означает разделение 50 на 50, говорит Боуэн.
«Вещи не должны быть честными, чтобы работать на людей, но они должны чувствовать, что они справедливы», — говорит она. «Вы должны чувствовать, что другой человек заботится о вас и делает все возможное, чтобы создать честные отношения».
Боуэн также говорит, что наше воспитание может повлиять на наше мышление, даже если мы этого не осознаем.
Если мужчина вырос в доме, где мама не работала, но теперь его жена зарабатывает, например, большую часть дохода семьи, он может чувствовать себя некомфортно или недовольным этим, не понимая, откуда берутся эти чувства.
«То, как нас воспитали, может обнаружиться и удивить нас, когда отношения отличаются от наших ожиданий, и мы должны приспособиться», — говорит она.
Особенно потому, что некоторые из этих негативных чувств могут быть неосознанными, парам необходимо поговорить об этом, если отношения не кажутся справедливыми по отношению к одному или обоим партнерам.
«Неравенство в доходах вызывает у людей много проблем в отношениях, если они не ведут беседы должным образом», — говорит Балестриери. «Если мужчину беспокоит более высокий доход жены, со временем он может почувствовать себя обиженным, неважным и недооцененным. Но быть уязвимым и делиться страхами со своим партнером — это самое сильное, что вы можете сделать».
Если мужское чувство собственного достоинства шатается, обращение к терапевту может помочь им восстановить связь со своей жизненной силой как мужчины.
Они также могут научиться появляться и вносить свой вклад таким образом, чтобы повысить их самооценку и создать более равноправное партнерство.
«Это может иметь смысл, если он будет играть действительно активную роль в семейных финансах», например, что может помочь ему восстановить чувство контроля, отмечает Балестриери.
Обращаетесь ли вы к профессионалу или беседуете о финансах и справедливости самостоятельно, помните, что иногда ответ будет заключаться в внесении изменений, а иногда — в принятии, говорит Боуэн. Цель состоит в том, чтобы выяснить, как заставить вещи работать на вас обоих и на то, чтобы каждый человек чувствовал себя ценным. Это также начинается с честного рассказа о гендерных ожиданиях, с которыми вы выросли. Она говорит: действительно ли это сработало для ваших родителей так, как они это сделали?
«Одна вещь, которую я регулярно говорю пациентам: «Не гадите на себя», — говорит Балестриери. «Когда они говорят: «Моя жена или мой муж должны сделать это», я спрашиваю: «Какие у вас есть ожидания, которые ограничивают вашу способность быть эмоционально привязанным к вашему партнеру?» попасть в фокус.
Эта статья была впервые опубликована
Удивительные вещи случаются с мужчинами, которые зарабатывают меньше, чем их жены
Мужественность, находящаяся под угрозой, может влиять на характер голосования.
Пары и деньги
Первоначально эта статья появилась на AlterNet.
Мужественность подверглась встряске после Великой рецессии. Свежие исследования показывают, что финансовое цунами не только уничтожило доходы мужчин; это повлияло на их умы. Особенно, когда их партнерши зарабатывают больше, чем они.
Немного предыстории: с 1980-х годов число американских домохозяйств, в которых женщины забирают домой большую часть бекона, медленно росло. С 1987 по 2006 год доля работающих жен, которые приносили домой больше, чем их работающие мужья, подскочила с 18 до 26 процентов. Для всех супружеских пар, где работает жена, независимо от того, работает муж или нет, этот показатель вырос с 24 до 33 процентов.
Это довольно большой сдвиг, и он должен был привести многих парней в замешательство относительно того, что они делают и чего от них ожидают.
В прошлом, несмотря на то, что доход женщин рос по мере того, как они все чаще ходили в колледжи, тратили меньше времени на воспитание детей и вылазили в сферы, ранее предназначенные для мужчин, уровень безработицы среди парней и девушек оставался примерно одинаковым. Безработица была своего рода эгалитарной.
В период с декабря 2008 г. по март 2010 г. что-то изменилось. Уровень безработицы среди мужчин старше 20 лет в этот период был более чем на два пункта выше, чем среди женщин, что на самом деле очень много. Фактически, рецессия привела к самому большому послевоенному уровню безработицы среди мужчин и самому большому разрыву в уровнях безработицы среди мужчин и женщин. Многое из этого, как вы, возможно, слышали, произошло из-за исчезновения рабочих мест в производстве и строительстве. Это привело к опустошению сберегательных счетов мужчин, резкому падению кредитных рейтингов и всевозможным экономическим пощечинам.
Ребята совсем запутались. Они начали чувствовать себя плохо и действовать. Растет злоупотребление наркотиками, особенно среди белых мужчин. Женщины сообщали о большем насилии и контролирующем поведении со стороны своих мужей. Мужчины убивали себя в большем количестве. Это мы знаем. Но теперь мы обнаруживаем, что их отношение к политике также претерпело изменения.
Дэн Кассино, политолог из Университета Фэрли Дикинсон, отслеживает социальные взгляды отдельных мужчин с течением времени и публикует свои выводы в Harvard Business Review. Его исследование показало, например, что мужчины, которые беспокоились о том, что зарабатывают меньше, чем их жены или сожители, уменьшили свою поддержку Хиллари Клинтон на выборах 2016 года. Примечательно, что это не повлияло на их поддержку Берни Сандерса.
Теперь, с чего бы это? Если вы догадались: «Потому что Берни — чувак», вы, скорее всего, были правы.
Кассино обнаружил, что, когда мужчины были настроены на то, чтобы зарабатывать меньше, чем женщины, они чувствовали себя менее взволнованными женщиной-президентом, по-видимому, потому, что их мужественность чувствовала угрозу.
«Быть кормильцем было стержнем мужской мужественности в США на протяжении десятилетий, — писал Кассино, — поэтому даже возможность зарабатывать меньше, чем супруга, угрожает общепринятым гендерным ролям».
Исследователям давно известно, что представления о мужественности влияют на поведение мужчин; одно исследование показало, что, когда их мужественность находится под угрозой, мужчины с большей вероятностью купят внедорожник и заявят о себе как о лицах, принимающих решения в семье. Социологи называют это «сверхкомпенсацией»: когда вы не чувствуете себя мужчиной, вы хотите делать что-то, что показывает, что вы мужественны. Другой отчет показал, что когда мужчины чувствуют угрозу как мужчины, они более склонны к сексуальным домогательствам к женщинам на рабочем месте, но не к любым женщинам: к высокопоставленным женщинам.
В ходе увлекательного исследования Кассино изучил 854 мужчины, которых опрашивали до трех раз с интервалом в два года в период с 2006 по 2010 год. Поскольку им задавали одни и те же вопросы, он мог увидеть, как изменилось их отношение за эти годы.
экономических потрясений. Оказывается, в целом их поддержка абортов уменьшилась. Их поддержка государственной помощи афроамериканцам также имела тенденцию к снижению.
Когда он разбил цифры по политической принадлежности, он обнаружил, что среди мужчин-республиканцев, которые зарабатывали меньше, чем их жены, чем два года назад, падение поддержки этих двух политик было значительным. Кроме того, чем больше падал доход мужчин по сравнению с их супругами, тем больше уменьшалась их поддержка этой политики. Это плохие новости.
Но это еще не все. Кассино обнаружил, что некоторые группы мужчин, особенно молодые и либеральные, с большей вероятностью поддержали Хиллари Клинтон, когда их заставили задуматься об угрожающих гендерных ролях (поддержка Берни не изменилась). А среди мужчин-демократов потеря дохода по сравнению с супругами вызвала небольшой рост поддержки абортов и помощи афроамериканцам.
Подождите, он говорит, что мысли о том, чтобы зарабатывать меньше, чем их супруга, делают либеральных мужчин, особенно молодых, еще более либеральными?
В каком-то смысле да.
Кассино считает, что когда ваша мужественность оказывается под угрозой, вы, как правило, удваиваете свои политические взгляды, хотя в этом случае это явление, по-видимому, сильнее проявляется среди мужчин-республиканцев, что может быть связано с тем, что в своей работе и общественной жизни они больше настроены на версию мужественности, связанную с идеями доминирования и иерархии, которые связаны с вопросами о том, на какие права должны иметь женщины и меньшинства.
«Сталкиваясь с угрозой гендерной роли, — пишет Кассино, — либеральные мужчины придерживаются более либеральных взглядов на аборты, в то время как консервативные мужчины придерживаются более консервативных взглядов». Он считает, что его выводы могут также означать, что молодые либеральные мужчины изо всех сил пытаются найти альтернативные модели мужественности, что может привести к поддержке тех, кто был угнетен, и большему уважению к женщинам. Возможно, они находят свою мужественность в восстании против избитых представлений о мужественности, которые передавались из поколения в поколение в Америке.
Некоторые мужчины в Америке, особенно представители левой половины спектра, выражают мнение, что мужественность Трампа скорее слаба и хрупка, чем сильна. Майк Кэмпбелл, пишущий для Good Men Project, считает, что представление Трампа о том, что означает мужественность, может быть положительным моментом, поскольку он ясно показывает, «чем мужчина не является и чем никогда не должен быть». Иногда, пишет Кэмпбелл, «это злодей дает место для появления героя» и позволяет нам «потихоньку начать вносить изменения на пути к зрелости».
Его слова отражают происходящий сейчас общенациональный разговор о том, что значит быть сильным мужчиной. Это может означать ориентацию на служение другим, как это принято в культуре ирокезов. Или это может означать обеспечение вашей семьи путем создания эмоциональной безопасности, а не только финансовой безопасности.
Как общество, мы могли бы помочь дать мальчикам и мужчинам возможность переосмыслить мужественность, подчеркнув ценность вклада, который традиционно ассоциируется с женщинами на Западе, например заботу и эмоциональную работу по установлению связи и сотрудничеству с другими.
Мужчины должны знать, что положительную мужественность можно искать в самых разных сферах и профессиях: если мы научим их тому, что такая работа, как уход за больными, преподавание и работа по уходу за престарелыми, соответствует мужественности, и будем бороться за то, чтобы такая работа хорошо оплачивалась. и что есть обучение для мужчин, которые хотят заниматься ими — мы будем помогать этой трансформации. Если бы мы чествовали мужчин, которые воспитывают детей дома или им нужно взять отпуск по семейным обстоятельствам, это тоже было бы здорово. CNN Money только что выделила список лучших мест для работающих отцов, в котором Netflix находится наверху — компания опубликовала политику предоставления неограниченного отпуска для новых родителей любого пола. Проверьте это:
«…Сегодня мы вводим политику неограниченного отпуска для молодых мам и пап, которая позволяет им брать отпуск столько, сколько они хотят, в течение первого года после рождения или усыновления ребенка…. каждый сотрудник должен выяснить, что лучше для него и его семьи, а затем работает со своими менеджерами для покрытия во время их отсутствия.
